Friday, June 02, 2006

Kerja lain..

Minggu ni saja dah 3 orang officemate aku hantar resignation letter. Memang agak membimbangkan sebab kita masih di sini..orang lain dah mengatur langkah keluar. Tapi, itu memang di jangka..dan aku rasa lepas ni akan ada ramai lagi yg keluar.

Bulan ni gaji OK..masuk jugak hujung bulan, tapi dua bulan lepas & sebelumnya, gaji cuma masuk 4hb..itu yang membimbangkan kami. After 8 tahun kerja kat company ni, inilah kali pertama aku menghadapi benda ni..dan ianya amat menggusarkan hati.

Sebenarnya company ni bukan tak bagus..sebelum ni sangat bagus..tapi, secara peribadi aku merasakan ianya semakin buruk dan sangat sangat buruk sejak kemasukan ED baru 2-3 tahun yg lalu. As a typic*l Chi*a man, dia ni percaya sangat dgn Fung Shui..mungkin korang semua tergelak bila aku bagitau..sejak dia masuk, semua right man dia bertukar, dia bawak team baru masuk..dan semua tarikh lahir diaorg tu 24hb. ..sama mcm tarikh lahir dia. Dia percaya yg 24 tu membawa keuntungan yg sangat besar..Lepas tu pulak, bahagian operation kami yg sangat strong sebelum ni pun berpecah belah bila GM yg sorang tu resign ( have to resign) sebab dia bawak org baru yang namanya bermula dgn "ONG".Then , ada sorang lagi ONG yg sebelum ni mmg terkenal dgn ke slow an yg melampau, tiba2 naik ke level yg sangat tinggisebab dia percaya yg this two ONG akan bawak ONG pada company. Hasilnya..bila dah semua yg dipilih tu bukan berdasarkan kebolehan..inilah yg kami hadapi sekarang.

Sebagai salah sorang yg involve dgn account..aku rasa sedih tgk keadaan company sekarang.Yang buat lagi worst, ED ni patutnya dah bersara 24hb May hari tu..tapi contractnya di sambung..dan inilah yg menjadi punca ramai yg resign sebab diaorg dah tak boleh mengharap pada management nak handle the whole situation..

Aku pulak??Tengah make a move...tunggulah, kalau ada rezeki, aku akan kongsikan dgn korang semua..tungguuuuuuu


Doakan aku dapat antar resignation letter bulan ni yek..kalau tak, aku kena cari jalan lain..sebelum sesuatu terjadi kat company ni.

No comments: